Search
Close this search box.
Search
Close this search box.

Blog

Kdo je HR manažer a co je jeho prací?

hr manazer

Nejdůležitějším zdrojem každé instituce, firmy, ale i celé společnosti jsou samotní lidé. Výběr správných, respektive nesprávných zaměstnanců dokáže ovlivnit společnost firmy více než světová krize, pandemie, či dokonce válka. Proto si firmy dávají záležet na tom, aby se o výběr a řízení personálu staral zkušený HR manažer. Kdo to je, co je jeho hlavní činností a kde lze tento obor vystudovat?

Kdo je HR manažer?

HR manažer je vedoucí pracovník v oblasti lidských zdrojů. Zkratka HR pochází z anglického human resources, což v překladu znamená lidské zdroje. V minulosti se častěji používal název personální oddělení. Zejména větší firmy zaměstnávají více než jednoho HR manažera, přičemž každý z nich má na starosti jinou agendu, což si rozebereme níže. V menších firmách se naopak můžete setkat s tím, že funkci HR manažera pokrývá CEO, případně se o ni dělí s někým na ekonomickém úseku.

Co dělá HR manažer?

HR manažer zodpovídá za strategické řízení zaměstnanců, ale i případných dalších lidských zdrojů (například externích dodavatelů či outsourcingových odborníků) pro maximalizaci efektivity všech firemních aktivit. Primárním úkolem HR manažera je výběr a následný příjem zaměstnanců na konkrétní pracovní pozice, což zahrnuje vše od vypsání inzerátu nebo výzvy k obsazení volného pracovního místa přes pohovory až po podpis smlouvy. Tady však práce HR manažera zdaleka nekončí.

Máte zájem o studium, ale potřebujete více informací? Kontaktujte nás.

Agendy HR manažerů

Jak jsme zmiňovali výše, zkušený HR manažer řeší hned několik oblastí řízení lidských zdrojů, což se může odrazit i na narůstajícím počtu HR manažerů ve firmě s větším počtem zaměstnanců. Mezi tyto samostatné úseky patří například vzdělávání a rekvalifikace zaměstnanců, motivace (finanční, nefinanční) a spokojenost zaměstnanců, teambuildingové aktivity, řešení sporů na pracovišti, ale také právní stránky a vztahy mezi zaměstnancem a společností.

Co by měl ovládat HR manažer?

Všechny dovednosti, které by měl mít v malíčku každý dobrý HR manažer, se dokážete naučit na vysoké škole. Ať už jde o komunikaci a rétoriku, personální marketing, pracovní právo, nebo psychologii a sociologii, na Panevropské univerzitě se během studia Řízení lidských zdrojů setkáte se všemi těmito a mnoha dalšími předměty, které vám poskytnou nejen teoretické, ale i praktické dovednosti pro výkon povolání na této pozici.

Chcete se stát špičkovým HR manažerem?

Neváhejte a staňte se studenty na prestižní soukromé vysoké škole. Studovat můžete prezenčně v Praze i v Ostravě a v současnosti umožňujeme studentům začít studovat i během letního semestru od února, díky čemuž ušetříte drahocenný čas.

Panevropská univerzita

Studijní programy

Přes 20 studijních programů poskytuje nabídku, ze které si skoro každý vybere.

O panevropské univerzitě

Odkud jsme, kam směřujeme, čím se řídíme a na jak pevných základech stojíme?

fakulty

Většinou univerzity tvoří fakulty. U nás fakulty stvořily Panevropskou univerzitu. Proč? Jak?

Jsme panevropská

Stvořit vysokou školu býval pouhý sen. Za jednadvacet let jsme ale dospěli – stali se Panevropskou univerzitou!

Search
Close this search box.
Search
Close this search box.

Já jsem

Budoucí student

Nově přijatý student

Aktuální student

Já jsem

Budoucí student

Nově přijatý student

Aktuální student

Já jsem

Budoucí student

Nově přijatý student

Aktuální student